Il Comune di Forio ha concluso la selezione comparativa interna riservata al personale di ruolo per la progressione verticale per la copertura di un posto a tempo pieno e indeterminato con “profilo operatore esperto”. Una progressione definita “ordinaria” varata in ossequio alla delibera di Giunta che ha approvato il “Piano integrato di attività e organizzazione PIAO” triennio 2024/2026 contenente il piano triennale dei fabbisogni di personale per il triennio 2024/2026. Prevedendo «che la copertura di alcune unità di personale avvenga mediante l’utilizzo dello strumento della progressione verticale “ordinaria” tra Aree, al fine di valorizzare il merito e la crescita professionale del personale dell’Ente». Come nel caso dell’“Operatore Esperto”.
Una selezione che ha visto partecipare un unico candidato, come si evince dalla determina finale adottata dalla responsabile del Servizio Personale e Contenzioso dott.ssa Gabriella Galasso. Il rup ha preso atto del verbale della commissione esaminatrice e delle risultanze emerse. La graduatoria finale di merito riporta che l’unico candidato Agostino Patalano ha riportato il punteggio complessivo di 60,5 e risulta dunque vincitore. Come sancito dalla Galasso con l’approvazione di tutti gli atti. L’inquadramento a seguito della progressione ha decorrenza dal 12 agosto.
